El consejero exige que el mercado laboral incremente su flexibilidad

  • González-Páramo defiende medidas creativas para mejorar la productividad

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El mercado laboral centró una parte importante de las apreciaciones y respuestas de la intervención del miembro del Consejo de Gobierno del banco de España José Manuel González Páramo en una nueva edición del Foro Joly Andalucía, que tuvo lugar ayer en Córdoba y que estuvo patrocinada por Cajasur. "Es muy importante flexibilizar el mercado laboral", expuso tajante el economista. González Páramo alabó el sistema alemán que ha visto reducidas sus tasas de paro gracias a un sistema "innovador" que ha fijado el despido "como última opción". Y es que, para el consejero del BCE, se debe abogar por los reajustes de la plantilla de forma novedosa -planteó las reducciones horarias de jornada- sin recortarla "para que cuando llegue la recuperación se pueda disponer de trabajadores cualificados que sean competitivos; la empresa que ponga en marchas formulas como las alemanas podrá contar en el futuro con su plantilla". González-Páramo presentó la necesidad de acometer profundas reformas en el mercado laboral como base del incremento de la productividad y planteó la necesidad de modificar las fórmulas de negociación colectiva actuales. Salvando las distancias, comparó la situación de hoy con la época de los sindicatos verticales, pues según él hay muy pocos interlocutores en las negociaciones y lamentó que el marco de los acuerdos sea "demasiado reducido". Es por ello que definió este escenario como "rígido e insuficiente" porque "reacciona poco y que va camino de desperdiciar la generación más preparada de la historia de este país".

Su receta para cambiar esto sería descentralizar de los sindicatos y de la patronal las decisiones tal y como hoy están planteadas y ganar voces en los procesos de negociación porque "hay sectores que van bien y otros que no y no se pueden aplicar siempre los mismos mecanismos". González-Páramo cargó con "antiguallas" como las cláusulas de revisión salarial que según el economista lastran el sistema y criticó "el elevado corporativismo patronal y de los sindicatos". El ponente del Foro Joly explicó sucintamente que se debe sectorializar más la negociación colectiva para desmontar "el absurdo de nuestro mercado laboral". Según refirió, en el resto de Europa se extrañan de que en un país del euro se mantenga este sistema y por ello defendió la necesidad de que entren bocanadas de aire fresco que sirvan para liberalizar y flexibilizar más un sistema que debería ser más dinámico para incrementar la productividad en tiempos de crisis. Para González-Páramo, la reforma laboral es uno de los puntales de la solidez económica del futuro.

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