La campaña de navidad está a la vuelta de la esquina, aunque parezca que aún queda mucho tiempo por delante, la realidad es que en apenas mes y medio todos los locales lucirán su mejor versión con los adornos navideños. Estos meses previos son clave para las empresas para contratar a personas de manera puntal para poder dar un mejor servicio y cubrir las necesidades del comercio.

Los diferentes procesos de selección ya están abiertos en los diferentes centros de las diferentes provincias, ya que se necesita personal en todas las tiendas, tanto en Málaga, Sevilla, Granada, Córdoba, Jaén, etc. 

Empleos disponibles

Las vacantes de empleo son para prácticamente todas las secciones de sus centros comerciales:

• Cajeros-Reponedores. Se encargan de el Cobro en Línea de Caja y la Implantación y gestión de la mercancía.
• Auxiliares de caja. Realización de todas las operaciones relacionadas con el proceso administrativo de la venta en el TPV; Gestiona, clasifica, cobra y entrega la mercancía adquirida a través del servicio de Carta de Compra; etc.
• Vendedores. Sus funciones son la Atención al cliente, la Gestión de la mercancía y el Empaquetado.
• Hostelería. Para Atención y servicio en barra o mesa, Elaboración de platos en cocina, Venta de platos elaborados de cocina en mostrador y Limpieza.
• Carnicería, Charcutería, Pescadería, etc. 

¿Cómo solicitar el puesto de trabajo?

Las diferentes ofertas laborales están publicadas en la web del centro y desde ahí, los interesados podrán ver los cargos que se serán cubiertos próximamente. Según las características del puesto se le pueden aplicar los filtros que aparecen para verlos por ubicación o categoría. 

Una vez que se haya seleccionado la oferta que te interesa (pinchando en ella, dentro del listado que ofrece la web de la empresa), se abrirá una página donde aparece toda la información disponible sobre el puesto: requisitos, funciones, condiciones laborales, etc. A la derecha, aparecerá un recuadro que pone "Enviar candidatura": podrá hacerse a través de LinkedIn (si tienes perfil en esa red social) o a través de la propia página. En este último caso, y si aún no se está registrado, se deberá crear una cuenta en el portal de empleo de El Corte Inglés (necesitará un correo electrónico y rellenar el formulario).