Médicos rechazan volver a la jornada completa y optan por seguir al 75%

La contratación al 75% de la jornada laboral fue una de las medidas derivadas de la crisis que más ampollas levantó en los centros sanitarios. Desde que comenzó a aplicarse hace un par de años, su eliminación fue la reivindicación más repetida. Desde el pasado 1 de marzo, el grueso de los trabajadores volvieron al 100%. Pero no todos a los que el Servicio Andaluz de Salud (SAS) les ofreció un contrato a jornada completa.

Numerosos profesionales -la amplia mayoría facultativos- han rechazado su contratación al 100%. En algunos casos, se trata de trabajadores con niños pequeños que prefieren mantener su jornada reducida para conciliar la vida laboral y familiar. Pero en otros muchos, son médicos que cuando el SAS les recortó sus contratos buscaron una salida en clínicas y hospitales privados. "La mayoría son profesionales que se buscaron las habichuelas en la sanidad privada. De alguna manera, la empresa les obligó a adaptarse a otra forma de trabajar y ahora renuncian a estar a jornada completa", explicó el delegado del Sindicato Médico en el Clínico, Antonio Martín.

Ni la Administración sanitaria ni los sindicatos pueden concretar qué número de profesionales han renunciado a su contratación a la jornada completa. Pero CCOO también ha constado esta realidad. Juan Antonio Torres, delegado de esa central, apunta una consecuencia de esa situación: "Si 100 médicos renuncian a su contratación al 100%, son 400 jornadas mensuales menos. Hay muchos que tras su reducción, se buscaron la vida en la sanidad privada. ¿En el camino quién pierde? La sanidad pública y los enfermos que la usan. Así, se erosiona la sanidad pública y se incrementan las listas de espera porque muchos de los médicos que renuncian a volver a jornada completa no se quedan en su casa tocando palmas, sino que están en la sanidad privada".

Martín abundó que la situación genera auténticos rompecabezas a la hora de organizar los servicios y puso como ejemplo el área de Ginecología del Clínico donde de 21 facultativos, sólo seis están al 100%. Además, indicó que hay especialidades, como Anestesia, en la que al generalizarse la contratación al 75%, muchos médicos dejaron la sanidad pública por la privada. Ahora, dijo, el SAS no consigue anestesistas para contratar.