Los datos de empleo en Málaga siguen mejorando mes a mes. En este mes de junio, con el arranque del verano, el desempleo ha bajado de las 130.000 personas por primera vez desde 2008. Málaga, junto a Barcelona y Cádiz, es la tercera provincia que registra un mayor descenso del desempleo. Además, la provincia ha superado los 700.000 afiliados, concretamente 704.868, lo que supone 4.907 más que en mayo y casi 25.000 más que hace un año, según los datos oficiales facilitados esta mañana por el Gobierno. 

El número de personas en búsqueda activa de empleo en junio en Málaga es de 126.601, un total de 3.487 personas menos que en el mes de mayo, es decir, un 2,68% menos. Con respecto a la diferencia anual, el paro ha descendido un 7% en relación a junio de 2022, es decir, actualmente hay 9.589 personas menos en paro que hace un año. Del total de personas registradas en el paro en junio, 49.351 son hombres y 77.250 son mujeres. Eso sí, la gran mayoría tienen más de 25 años, ya que el número de menores de 25 años sin trabajo es de 8.716, de los cuales 4.609 son hombres y 4.107 son mujeres.

En relación a los sectores económicos, en el que más ha bajado es como era de esperar en en el sector servicio. Actualmente, en paro en este sector hay 89.961 personas frente a las 92.721 que había en mayo. Esto quiere decir que unas 2.760 personas han encontrado trabajo este mes de junio. En la industria y la agricultura también ha descendido el desempleo. En la industria ha caído un 3,5% y de 5.863 personas sin trabajo, se ha pasado a 5.658. En la agricultura el descenso ha sido de 45 personas, por lo que actualmente en este sector no tienen trabajo 3.351.

En junio se han firmado 56.440 contratos

Por otro lado, en Málaga se han formalizado este mes de julio unos 56.440 contratos, que en comparación con el mes anterior son 1.198 más. En cambio, al comparar los datos de junio de 2022 se puede observar que las cifras de este mes son un 22,8% inferiores. Por tanto, en 2022 se crearon 16.706 empleos más que en junio de 2023. De esos 56.440 contratos, 26.749 son indefinidos y 29.691 son temporales. Hasta ahora en los primeros meses del año se han firmado 288.759 contratos, de los cuales 138.435 son indefinidos (47,94%) y 150.324 son temporales (52,06%).

El número de afiliados a la Seguridad Social también está creciendo. Se ha tocado el techo histórico en Málaga, ya que se han superado los 700.000. Por tanto, en el mes de junio la Seguridad Social registró 4.907 afiliados más que 30 días antes, alcanzando así los 704.868. Esto son 24.688 afiliados más de los que había justo hace un año, es decir, se han afiliado un 3,63% más de personas. 

En cuanto a Andalucía, ha bajado de los 700.000 parados, llegando a los 698.539 desempleados. En comparación al mes anterior, las cifras han descendido un 1,24%, por tanto hay 8.780 personas menos registradas en las oficinas de los servicios públicos de empleo (antiguo INEM). Estos datos han hecho que la comunidad autónoma vuelva a liderar la bajada del paro en España de nuevo este mes de junio.

De este modo, Andalucía se ha vivido un mayor descenso del paro y tras ella las mayores bajadas se han experimentado en Cataluña (-6.359) y Galicia (-5,410). Asimismo, en Andalucía actualmente hay 1.175.040 demandantes de empleo, de los cuales 328.732 están ocupados. Con respecto a los contratos, este mes de junio se han firmado unos 278.643, un 3,35% menos que en mayo. De este total, 108.969 son indefinidos y 169.674 son temporales. En estos primeros seis meses de 2023 se han creado en Andalucía 1.663.383 contratos, de los cuales 707.788 (42,55%) han sido indefinidos y 955.595 (57,45%) fueron temporales.

Valoración de los datos por parte de los sindicatos 

Desde CCOO valoran de manera positiva los datos del paro, afiliados a la Seguridad Social y contrataciones de este mes de junio. En esta línea el secretario general de CCOO de Málaga, Fernando Cubillo, ha asegurado que los datos “son buenos en contratación, son buenos para la seguridad social y son buenos, pero insuficientes, para el colectivo de personas en desempleo”.

Asimismo, ha señalado que apenas hay 600 personas más que el mes anterior nuevas con contrato temporal, lo que “se reduce en casi 10.000 personas respecto al mismo mes del año pasado, 10.000 personas precarias menos en nuestra provincia”. Además, ha incidido en que se ha cumplido lo que el sindicato había previsto, ya que se han superado por primera vez las 700.000 personas afiliadas a la Seguridad Social en Málaga. Ahora el reto está en “mantener ese empleo, que seguro que seguirá creciendo los próximos meses, pero en otoño sufrirá un ligero descenso”. Por tanto, Málaga debe seguir por esta línea de empleo que “gana más calidad que cantidad”.

Por otro lado, también ha exigido al Partido Popular que “si piensan que la reforma laboral es buena, que retire el recurso del Tribunal Constitucional contra ella”. También ha añadido que los datos demuestran mes a mes que la reforma laboral “es buena”. 

Por su parte, Cristian García Romero, secretaria de Igualdad de UGT Málaga, ha asegurado que  “ante los datos analizados hoy constatamos que La Reforma Laboral sigue dando estabilidad a los trabajadores y trabajadoras de la provincia de Málaga, ya que en estas fechas la temporalidad era la norma". Además, ha remarcado que también "es necesario implementar medidas que faciliten la incorporación de nuestros jóvenes al mercado laboral en condiciones dignas". 

Además, también añadió que "es el momento de unir fuerzas para reforzar el Diálogo Social y las políticas sociolaborales que se han aprobado en los últimos años y que beneficia a la totalidad de la clase trabajadora”. Al igual que también considera que se debe "fomentar el empleo de las mujeres, ya que son las más perjudicadas por el paro, con medidas de acción positiva en su contratación”.

La CEM insiste en que se deben adoptar medidas para impulsar y mantener el empleo

Desde la Confederación de Empresarios de Málaga (CEM) sostienen que pese a la estadística favorable, hay que recordar que "los datos coinciden con el inicio de la temporada alta turística, y que la cifra de desempleados continúa siendo elevada". Por ello, consideran que se deben adoptar medidas "transversales de impulso y mantenimiento de empleo".

Con un tejido empresarial de Málaga compuesto en gran medida por pymes y de autónomos, la CEM considera que se debe impulsar la modernización y la simplificación administrativa; flexibilizar la contratación pública; invertir en infraestructuras, con especial atención a las hidráulicas; apoyar y potenciar la industria; adecuar la formación de jóvenes y profesionales a las necesidades actuales del mercado laboral; seguir favoreciendo la inversión en sostenibilidad y digitalización; y continuar propiciando la internacionalización de nuestras empresas.

Además, han remarcado que ante la proximidad de las Elecciones Generales, se debe "concienciar a los responsables institucionales y políticos de la necesidad de prestar atención a las empresas, como garantes de la actividad productiva y la generación y mantenimiento de puestos de trabajo". Asimismo, han incidido en que para conseguirlo es necesario un marco de Diálogo Social que " favorezca la negociación y el entendimiento, excluyendo visiones partidistas".