Las secciones sindicales con representación en el Ayuntamiento de Torremolinos han dado el visto bueno a la Oferta de Empleo Pública (OEP) presentada por el Consistorio y que contempla la estabilización de 427 empleadas y empleados municipales, cuyas bases generales del proceso estarán publicadas antes de que finalice el año.

Así, desde la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) han destacado que el acuerdo alcanzado con el equipo de gobierno del Partido Popular (PP) el pasado miércoles, 18 de mayo, en la Mesa de negociación del personal del Consistorio ha supuesto la firma de dicha oferta, la cual se publicará en el Boletín Oficial de la Provincia de Málaga (BOPMA) en los próximos días.

El sindicado ha indicado que el paso siguiente en este proceso es “la confección de las bases generales”, que deberán de “estar publicadas antes de final del año” para acogerse al proceso de estabilización recogido en la Ley 20/2021.

“El CSIF apuesta por que en este proceso de estabilización sean funcionarizadas todas las plazas posibles, siempre y cuando las circunstancias de las mismas lo permitan, y el resto en laborales fijos”, han destacado desde el sindicato.

Además, desde el colectivo proponen “otra Oferta de Empleo Público para funcionarizar al personal laboral fijo, que si bien ya se encuentra estabilizado y no se acoge a este procedimiento, tal y como se describe en la Ley de Función Pública, vaya a la par consiguiendo también su funcionarización”.

Por su parte, desde Comisiones Obreras (CCOO) han celebrado el visto bueno que los sindicatos mayoritarios en el Ayuntamiento han dado “al listado provisional para la inclusión en la propuesta de Oferta de Empleo Público (OEP) de estabilización, cumpliendo así los plazos conforme a la Ley 20/2021 de 28 de diciembre, de medidas urgentes para la reducción de la temporalidad en el empleo público”.

Desde CCOO han recordado que desde día 1 de junio y hasta el 31 de diciembre de este año, “este sindicato estará disponible para tratar y negociar las plazas del plan de estabilización, con el ánimo de garantizar la estabilidad de todos los compañeros y compañeras de este Ayuntamiento”.