Municipal

El Ayuntamiento de Málaga aprueba una nueva Oferta de Empleo Público, dotada de 107 plazas

  • De ellas 82 son de turno libre por oposición; 5 de turno de movilidad, y 20 de promoción interna

  • 25 puestos son para la Policía Local y doce para Bomberos

Imagen de dos agentes de la Policía Local de patrulla por el Centro de Málaga. Imagen de dos agentes de la Policía Local de patrulla por el Centro de Málaga.

Imagen de dos agentes de la Policía Local de patrulla por el Centro de Málaga. / Javier Albiñana

El Ayuntamiento de Málaga ha dado luz verde este viernes a la Oferta de Empleo Público para el año 2018, con un total de 107 plazas, nueve más que las de la convocatoria de 2017. De acuerdo con los datos aportados por el portavoz del equipo de gobierno del PP y concejal de Hacienda, Carlos Conde, buena parte de estas plazas irán destinadas a potenciar las plantillas de la Policía Local y Bomberos. De manera detallada, para el primero de los cuerpos se reservan 25 ofertas (cinco de ellas para turno de movilidad), mientras que para el segundo son 12.

De la oferta global, 82 plazas son de turno libre por oposición (17 más que el año pasado); a las que sumar una veinte de promoción interna. Las mismas corresponden, principalmente a puestos de técnico auxiliar inspector de limpieza, oficial de oficio inspector de mercados y vía publica o técnico medio de deportes. De las 107 plazas, un 7% queda reservado a personas con algún tipo de discapacidad y, de ellas, un mínimo de tres están dirigidas a discapacitados intelectuales.

Conde ha resaltado que con esta convocatoria, que se conoce a cinco meses de las elecciones municipales de mayo, el Consistorio "evidencia su apuesta por el empleo público y alcanza el máximo legal de sus posibilidades". Y ello incluye reponer el 100% de las vacantes por jubilación, porcentaje que crece al 115 en el caso de las plazas de la Policía Local.

Un total de 2.566 personas se presentaron a la oferta del año pasado, dotada de 88 plazas

Una vez aprobada por la Junta de Gobierno Local, el siguiente paso en la tramitación será la publicación de la oferta en el Boletín Oficial de la Provincia (BOP) de Málaga. El propio Conde ha recordado que la última convocatoria de esta naturaleza, la de 2017, es la que en este momento está en fase de desarrollo, incluyendo 88 plazas, 60 de ellas de turno libro y el resto de promoción interna, movilidad o reserva de personas con discapacidad. A la misma se han presentado 2.566 personas.

De manera desglosada las plazas de la nueva Oferta de Empleo Público son las siguentes:

  • 25 para policía local (5 de turno de movilidad)
  • 12 para bombero
  • 4 para técnico de Administración General
  • 2 para administrativo de Administración General
  • 20 de auxiliar de Administración General
  • 2 para técnico superior médico
  • 1 para tércnico superior psicólogo
  • 1 para profesor superior banda de música tuba
  • 2 para oficial de oficio albañil
  • 3 para oficial de oficio conserje de grupo escolar
  • 1 para oficial de oficio electricista
  • 1 para oficial de oficio fontanero
  • 1 para oficial de oficio puricultor
  • 12 para operario

A estas hay que agregar 20 plazas de promoción interna.

  • 4 plazas técnico auxiliar inspector de limpieza
  • 8 plazas para oficial de oficio inspector de mercados y vía pública
  • 8 plazas para técnico medio de deportes

De otro lado, la Junta de Gobierno Local ha dado continuidad a la nueva ordenanza de licencias urbanísticas que viene impulsando la Gerencia de Urbanismo y que ya fue aprobada inicialmente el pasado mes de junio. Sin embargo, el documento ha tenido que someterse nuevamente a aprobación al objeto de integrar las observaciones realizadas por la Secretaría General. Las mismas van encaminadas en precisar con más detalle los supuestos de las actuaciones que no necesitarán de licencia. La pretensión es que el texto pueda pasar por Pleno el próximo mes de enero.

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