Las oportunidades laborales pueden disminuir al alcanzar cierta edad. Actualmente en España las personas mayores de 55 años representan el 33% de la población. Sin embargo, la preocupación que señalan desde el Centro de Investigación Ageingnomics de Fundación Mapfre es que, en un futuro, el porcentaje de seniors será aún mayor, y por ello es necesario mirar por las oportunidades laborales de este grupo.

Ranking de Territorios por la Economía Sénior 2022 es el estudio realizado por Ageingnomics y liderado por Juan Fernández Palacios e Iñaki Ortega. En él se analiza la capacidad de las comunidades autónomas a la hora de ofrecer más oportunidades al colectivo sénior, es decir, a aquellas personas mayores de 55 años. En total, son 16 millones de personas representan este sector en España.

La investigación ha sido presentada en Málaga, una elección que de acuerdo con Antonio Huertas, presidente de Mapfre y de la Fundación, "está justificada por ser uno de los ejemplos de transformación". También ha contado con la presencia de Francisco de la Torre, alcalde de la ciudad y de Antonio Sanz, consejero de la Presidencia, Interior, Diálogo Social y Simplificación Administrativa en la Junta de Andalucía.

"El envejecimiento poblacional está transformando nuestro modelo económico y social, una realidad que no está recibiendo toda la atención que merece", ha mencionado Huertas. "Aquellos territorios que antes asimilen esa realidad, mejor podrán implantar las estrategias y políticas que conduzcan al aprovechamiento de las oportunidades", ha asegurado.

Uno de los datos que resaltan de este estudio es el alto número de autónomos mayores de 55 años que existe en Andalucía, lo cual la sitúa como la primera de las comunidades autónomas. Sin embargo, hay otros datos preocupantes, siendo asimismo una de las regiones con mayor tasa de desempleo (18,34%).

De la Torre ha elogiado la elaboración de este estudio: "Hay tantos retos y oportunidades que hacer. Primero hay que medir, como habéis hecho vosotros, y después sacar conclusiones". También ha señalado la necesidad de atender a esta población que crece.

A través de este informe, desde la Fundación Mapfre buscan "una herramienta que aspire a ser útil para todas las comunidades autónomas de España; al mismo tiempo que ofrecer una mirada positiva del cambio demográfico sobre la base de las oportunidades económicas y sociales que supone el envejecimiento de la población".

Finalmente, con esta investigación se pretende transmitir la importancia de acabar con la discriminación que sufre el colectivo, priorizando impulsar una cultura inclusiva a través de la eliminación de los prejuicios relazionados con la edad y promover estrategias para atraer y retener el talento sénior.