La empresa de ambulancias Asistencia Sanitaria Malagueña (ASM) ha acusado al sindicato CSIF de "mentir y ofrecer datos falsos sobre supuestos recortes en las nóminas de los 570 trabajadores que conforman la plantilla de esta empresa", adjudicataria del servicio de transporte sanitario de pacientes, usuarios y personas accidentadas en la provincia de Málaga.

Así, han criticado la "estrategia" del sindicato para "acaparar el máximo protagonismo posible en los días previos a la firma del nuevo convenio colectivo del sector ambulancias en Andalucía", lamentando los "argumentos falsos sobre supuestos recortes en una serie de conceptos reflejados en las últimas nóminas".

La empresa considera que CSIF "persigue crear un ambiente de conflictividad y después arrogarse e imputarse las mejoras laborales que va a incluir el nuevo convenio colectivo".

En este punto, en un comunicado, ASM ha asegurado que "ha promovido y apoyado la redacción de un nuevo convenio colectivo que se firmará en las próximas semanas". Así, ha informado de que se ha cerrado un acuerdo para incluir en el mismo "una serie de mejoras salariales y laborales de gran calado".

"Estos nuevos avances inciden sobre diferentes conceptos, como por ejemplo la inclusión de una tercera paga que permitirá alcanzar una mejora salarial superior al 20%. Además la empresa también ha aprobado un sistema de retribución de comidas, que también supone mejorar las condiciones actuales", han considerado.

CSIF Empresa Privada Málaga anunció este lunes que había llevado a la Inspección de Trabajo "los brutales recortes" en ASM Ambulancias y criticaron que la empresa "está tratando de suprimir estos pluses a la plantilla de manera definitiva y unilateral". "ASM ha vuelto a romper la paz social que se había logrado tras el acuerdo alcanzado en el Sercla que puso fin a la huelga en el sector el pasado verano", señalaron, añadiendo que adoptarían las medidas necesarias "para frenar este nuevo ataque a los derechos laborales de la plantilla".