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La Consejería de Salud justificó en la necesidad de resolver primero los concursos de traslados y la oferta pública de empleo, el hecho de que los contratos comprometidos por 11 meses (hasta el 31 de diciembre), al final se realizaran solo por cuatro (hasta el 31 de mayo) en el SAS. Más allá del incumplimiento que supone esta promesa, no es lógico la angustia, estrés e incertidumbre a que ha sometido a unos 7.000 trabajadores a los que renovó ofreciéndoles esos contratos in extremis. Los sindicatos han denunciado que en algunos casos recibían la llamada por la tarde para incorporarse al día siguiente en otra provincia
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