CCOO trata de frenar el traslado de jardineros de Benalmádena

E. Moreno

Benalmádena, 20 de enero 2017 - 02:08

El sindicato de Comisiones Obreras (CCOO) se reunirá hoy en el Sercla (Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales en Andalucía) con la empresa adjudicataria del servicio de mantenimiento de parques y jardines de Benalmádena, Fomento de Construcciones y Contratas (FCC), para tratar de alcanzar un acuerdo de cara al posible traslado de tres de los empleados de la plantilla a la provincia de Cádiz, según denunció el representante sindical, Antonio Pacheco. De lo contrario, ya han previsto una convocatoria de movilizaciones a las puertas del Ayuntamiento y una huelga del servicio para el próximo lunes 23 de enero.

Según denunció Pacheco, "se están trasladando trabajadores a Málaga para trabajar en otro municipio", y asegura que "entre los incumplimientos se encuentra la negativa de la empresa a la subrogación de diez trabajadores, de acuerdo con el convenio". De estos, tres ya habrían obtenido la sentencia de un Juzgado de lo Social declarando la nulidad del despido. Sin embargo, "la empresa pretende trasladarlos a la provincia de Cádiz, incumpliendo la ejecución de la sentencia, que dicta devolverlos a su puesto de trabajo", afirmó.

Desde el Ayuntamiento, explicaron que el pliego de condiciones del contrato, elaborado por el anterior equipo de gobierno, no contemplaba mantener a la plantilla, con lo que la empresa estaría en su derecho de mantenerlos en el municipio y destinarlos a otras localidades, mientras que los trabajadores aseguran que se está incumpliendo parte del acuerdo. "Nuestra posición estará del lado de los trabajadores, defendiendo sus derechos y tratando de mediar siempre por una solución dialogada al conflicto", señalaron fuentes municipales. No es la primera vez que los trabajadores del servicio de mantenimiento de parques y jardines se concentran a las puertas del Ayuntamiento, ya lo hicieron en febrero de 2015 ante la posibilidad de que se produjeran despidos.

No hay comentarios

Ver los Comentarios

También te puede interesar

Lo último