CCOO asegura que los hoteles de cinco estrellas deberían ser controlados por las grandes cadenas

Alrededor de 200 puestos de trabajo están afectados por regulaciones de empleo en el sector hotelero en la Costa del Sol, según indicó el secretario general de la Federación de Comercio, Hostelería y Turismo de CCOO-A, Gonzalo Fuentes, quien indicó que esta cifra engloba tanto a los que ya han sido despedidos como a los que están pendientes de algún Expediente de Regulación de Empleo (ERE).

La crisis, según Fuentes, ha hecho mella en los establecimientos de cinco estrellas, con especial incidencia en los municipios malagueños de Marbella y Estepona, "unos porque están ligados al sector inmobiliario y otros porque pertenecen a grupos inversores cuyo principal negocio no es el hotelero".

Por este motivo, el responsable de Turismo del sindicato consideró que estas instalaciones "deben cambiar de manos" y ser adquiridas por grupos pertenecientes a cadenas de gran lujo. "Tienen un paraguas más amplio de comercialización y si uno de sus hoteles va un poco peor lo compensan con otro que funciona mejor", opinó, y agregó que son estos hoteles de lujo los que dan prestigio al destino y crean empleo de calidad. El destino Costa del Sol ha perdido calidad integral por la masificación, según dijo Fuentes, quien opinó que son cruciales las playas de calidad -para lo que es "imprescindible" la conclusión del saneamiento integral-, las infraestructuras, los aparcamientos y las comunicaciones. A ello, hay que sumar una mayor oferta complementaria de ocio y cultura para cuando el clima no acompañe la estancia de los turistas. "No se puede permitir que el tren de Cercanías llegue sólo hasta Fuengirola", aseveró.